Personalberatung und Recruiting

Als Ihr Personaldienstleistungs- und Personalberatungspartner finden wir Talente, die wirklich zu Ihren Stellen passen.

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Unsere Personaldienstleistungen

Wir finden für Sie leidenschaftliche Talente, inspirierende Führungskräfte und außergewöhnliche Köpfe.

Recruiting Process Outsourcing

Wir kümmern uns um Ihren gesamten Recruiting-Prozess, oder nur um einen Teil davon, einmalig oder auf Dauer:

Strategische Planung der Suche
Employer Branding
Active Sourcing und Screening
Vorstellungsgespräche und Auswahl
Einstellung und Onboarding

Unser Angebot wird speziell auf Sie zugeschnitten sein.

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HR Outsourcing

Sie wollen einen Teil oder Ihre gesamte Personalabteilung auslagern?

Dann sind Sie bei uns an der richtigen Adresse. Wir übernehmen:

Planung des Personalbedarfs
Einstellung neuer Mitarbeiter
Schaffung von Weiterbildungsmöglichkeiten für bestehende Mitarbeiter
Durchführen von Leistungsbeurteilungen
Zeiterfassung
Gehaltsabrechnung
Unterstützung der internen Unternehmenskommunikation
und vieles mehr

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Freelancer Talentpool

Sie brauchen einen Freelancer, der Ihnen bei einem bestimmten Projekt hilft?

Kein Problem!

Wir haben einen riesigen Talent-Pool von IT-Freelancern, und anderen Branchen, aus dem Sie wählen können!

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Employer Branding

Wir analysieren Ihre aktuelle Situation und ermitteln Ihre ideale Positionierung.

Konkrete Maßnahmen von Employer Value Proposition, authentischer Kommunikation und Candidate Experience bis hin zu Employee Advocacy führen dazu:

Der besten Talente anlocken
Mitarbeiterengagement & Mitarbeiterbindung
Positive Unternehmenskultur
Minimierung der Rekrutierungskosten

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Für Dienstleister

Sie haben ein Positionen-Paket gekauft, wollen sich aber nur auf bestimmte Rollen konzentrieren?
Oder Sie möchten einen bestimmten Teil Ihres Rekrutierungsprozesses auslagern?
Lassen Sie es uns wissen!
Sei es für ein einzelnes Projekt, Interim oder dauerhaft.
Wir unterstützen Sie gerne!

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Unsere Philosophie

So können Sie von uns als Personalvermittlungspartner profitieren

Spezialisiert
Branchenexperten
Sie profitieren von unseren Senior Recruiter und Headhunter, die auf Personalvermittlung in einer bestimmten Branche spezialisiert sind. Wir besitzen umfassende Erfahrung und ein tiefgründiges Verständnis des Marktes im DACH Raum sowie ein globales Netzwerk an Kontakten auf das Ihnen Zugriff gewährt wird.
Vernetzt
Globales Netzwerk.
Unsere spezialisierten Personalvermittler, Recruiting-Experten und Headhunter sind ständig im Austausch mit Talenten in ihrer Branche. Sie bauen Beziehungen auf und pflegen diese über Jahre hinweg, um die besten darunter in die Talentpipeline einzuspeisen. So hat Btogether eine beträchtliche Auswahl an potenziellen Kandidaten, auf die auch Sie zugreifen können.
Zusammen
Sie verdienen Exzellenz.
Als Personalvermittlungspartner bietet Btogether Ihnen individuelle Lösungen an. Dank unserer innovativen Rekrutierungslösungen, Tools und Techniken, und einem internationalen Team von spezialisierten Senior Recruitern und Headhuntern wird unsere Partnerschaft Flexibilität, Produktivität und Qualität steigern.

Partner

Für diese großartigen Unternehmen haben wir als Personalvermittlungspartner bereits in 12 Ländern Stellen besetzt.

Branchen

Frei nach Taylors Leitsatz: “The right man at the right place“

haben wir als Personaldienstleister es uns zur Aufgabe gemacht, für Sie den besten Match in Ihrer Branche zu finden.

Automobilindustrie

Ingenieurwesen, Fertigung und Produktion

Medizin & Pharma

IT & Software

Wissenschaft & Forschung

Handel

Energie

Finanzwesen

Und viele mehr!

Recruiter in Aktion

Unsere Personalvermittler und Headhunter haben bereits mehr als 1100 Stellen in 12 Ländern besetzt.

Entdecken Sie unsere Stellenangebote!

Unsere Erfolgsgeschichten

das sagen Partner über uns als Personaldienstleister

Durch die guten Fachkenntnisse konnte unser Consultant nach kürzester Zeit gewinnbringend eingesetzt werden. Er war überaus engagiert und überzeugte mit seiner außergewöhnlichen Leistungsbereitschaft und außerordentlichen Einsatzbereichtschaft.

Wegen der immer äußerst umsichtigen und ausgesprochen verantwortungsbewussten Arbeitsweise wurde die Zusammenarbeit mit Btogether von uns uneingeschränkt geschätzt. Wir bedanken uns bei Btogether für die durchweg exzellenten Leistungen.

BESTSECRETCarolin Gillitzer – Head of HR

We had the opportunity to collaborate with Btogether on a recruitment project for our technology team.

They displayed a good level of professionalism and commitment throughout the process. The consultant assigned to our project exhibited good communication skills and maintained regular updates on the progress of candidate search, interviews, and feedback.

StatkraftRafik Laatiaoui – Head of TA

Das Team von Btogether hat in einem schwierigen, internationalen Projekt großartige Aufbauarbeit geleistet und die erwarteten Ergebnisse weit übertroffen. Es wurden nachhaltige Strukturen geschaffen, die dem Kunden einen wirklichen Mehrwert garantieren. Die Arbeits- und Kommunikationsweise ist sehr professionell, lösungsorientiert und dabei zu jeder Zeit transparent und angenehm. Ich kann die Zusammenarbeit uneingeschränkt empfehlen.

Michael PageNadine Killich – Director Recruiting

Wir haben Btogether als zuverlässigen und professionellen Berater mit dem Schwerpunkt Recruiting im Freelance Geschäft kennengelernt und würde unseren Ansprechpartner jederzeit fachlich sowie menschlich weiterempfehlen und freuen uns auf weitere Projekteinsätze zusammen.
Btogether ist im Bereich Recruiting sehr breit aufgestellt und verfügt über ein großes Netzwerk, daher wurden bei unserem Kunden sehr viele Vakanzen in schnellster Zeit besetzt.

HAYSSarah Oesterling – Senior Recruiting Specialist

It is with enthusiasm that I recommend Btogether as a highly valued and effective recruitment partner. Over the past two years, we have had the pleasure of working closely with their talented team, who have consistently demonstrated professionalism, dedication, and friendliness.

We look forward to future opportunities to work with Btogether, and have no doubt that their exceptional service will continue to benefit our organization.

Siemens EnergySimon Roberts – Head of Talent Acquisition - Europe

FAQs

Was ist Recruiting und wie funktioniert es?

Unter Recruiting versteht man die Suche, Selektion und das Führen von Vorstellungsgesprächen mit potenziellen Kandidaten, um die richtige Person für eine offene Stelle zu finden und einzustellen. Wir sind davon überzeugt, dass neben der Qualifikation auch die Persönlichkeit im Mittelpunkt stehen muss. Daher folgen wir dem Leitsatz von Taylors:

“Der richtige Mann am richtigen Platz”.

Wie viel würde mich eine Zusammenarbeit kosten?

Wir erstellen Ihnen ein auf Ihren konkreten Bedarf zugeschnittenes Angebot.

Aufgrund der hohen Spezialisierung unserer Mitarbeiter können wir die Kosten gering halten und gleichzeitig einen qualitativ hochwertigen Service bieten.

Warum sollte ich Btogether der Konkurrenz vorziehen?

Als Personalvermittlungs-Partner bietet Btogether individuelle Recruiting-Lösungen. Dank unserer innovativen Sourcing-Strategien, Tools und Techniken und einem internationalen Team aus spezialisierten Senior-Recruitern und Headhuntern steigert die Partnerschaft Flexibilität, Produktivität und Qualität.

Sie können sich zu 100 % auf Ihre Kundenbedürfnisse konzentrieren, denn wir kümmern uns um alle Hintergrundaufgaben.
Sie können die Produktivität steigern, weil wir die TTO (Time to Offer) minimieren.
– keine zeitintensiven Suchen oder Vorstellungsgespräche, mehr Zeit, sich auf neue Projekte zu konzentrieren
Wir bieten ein einzigartiges Netzwerk branchenspezialisierter Personalvermittler und Headhunter.
Sie erhalten eine vollständige Variabilisierung der Rekrutierungskosten.
Es gibt keine versteckten Kosten. Wir berechnen eine einmalige Gebühr pro Projekt.

Wie lange dauert es eine Stelle zu besetzen?

Bei Btogether besetzten wir eine Stelle innerhalb von durchschnittlich 18 Tagen.

Nehmen Sie Kontakt auf

Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Btogether GmbH

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